Sanciones económicas: El Ministerio del Trabajo puede imponer multas de acuerdo con el tamaño de la empresa y la gravedad de la infracción: Revisión de los procedimientos y prácticas laborales de la empresa para asegurar que cumplan con las leyes y regulaciones aplicables. He tenido una excelente experiencia con esta https://loanbookmark.com/story19656815/the-smart-trick-of-consultores-en-riesgos-laborales-that-nobody-is-discussing